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検索先:明治学院大学図書館の所蔵
検索キーワード:(標準分類: DH326)
該当件数:27件
外国人留学生の「就職・就労」と「採用・活用」 : ダイバーシティ&インクルージョンの視点を踏まえた分析 / 古沢昌之編著
東京 : 白桃書房 , 2022.9
図書
日本的ジョブ型雇用 / 湯元健治, パーソル総合研究所編著
[東京] : 日経BP日本経済新聞出版本部. - 東京 : 日経BPマーケティング (発売) , 2021.11
感染症時代の採用と就職活動 : コロナ禍に企業と就活生はどう適応したか / 江夏幾多郎編著
東京 : 千倉書房 , 2021.6
ジョブ型雇用はやわかり / マーサージャパン編著
[東京] : 日経BP日本経済新聞出版本部. - 東京 : 日経BPマーケティング (発売) , 2021.4. - (日経文庫 ; 1437 ; B142)
高年齢者雇用の制度設計 : 意欲と生産性を高める / みずほ総合研究所編 ; 堀江奈保子, 大嶋寧子著
東京 : 中央経済社 , 2007.3
米国における人手不足の現状と対応 : ソフトウェア技術者を中心にして / 日本労働研究機構編集
東京 : 日本労働研究機構 , 1992.9. - (資料シリーズ / 日本労働研究機構 [編] ; no. 22)
グラフで見る高齢者と雇用
東京 : 雇用情報センター , 1992.3
人手不足下の地域雇用事情と企業経営の対応 / 日本労働研究機構編
福山新市編,浜松編,燕三条編. - 東京 : 日本労働研究機構 , 1991.12-. - (資料シリーズ / 日本労働研究機構 [編] ; no.14,17,33)
求人広告半世紀 / リクルート編
東京 : リクルート. - 東京 : リクルート出版 (発売) , 1991.3
雇用制 / 中条毅,菊野一雄 編著
東京 : 中央経済社 , 1988.12. - (日本労務学会経営労働双書 ; . 日本労務管理史 ; 第1巻)
低成長下の賃金・労働条件の予測と決定 / 鍵山整充,太田滋 共著
東京 : 白桃書房 , 1983.1
高齢化時代の人事・組織革命 : 中高年も企業も生きる戦略 / 松山美保子 [ほか]著
東京 : ダイヤモンド社 , 1982.3. - (ダイヤモンド現代選書)
高齢化に対応する新たな雇用制度を : 80年代雇用・処遇をめぐる諸課題
東京 : 日本生産性本部 , 1982.3. - (雇用と処遇に関する特別委員会報告)
リタイアメント : 夫と妻を襲った定年ショック / リ-ランド・P.ブラッドフォ-ド,マ-サ・I.ブラッドフォ-ド 著 ; 牧野拓司 訳
東京 : 碩文社 , 1981.8
定年制の終焉 : アメリカの高年者管理 / ジェ-ムズ・W.ウォ-カ-,ハリエット・L.レ-ザ- 著 ; 松山美保子 訳
東京 : 日本経済新聞社 , 1981.1
定年延長・再雇用制 : その取り組み方と実際 / 津田真澂 編
東京 : 日本経営者団体連盟弘報部 , 1981.1
60歳定年制と賃金制度の改善 : 各社は定年延長の阻害要因をどう克服したか / 産業労働調査所「賃金実務」編集部編
東京 : 産業労働調査所 , 1980.5
中高年対策を中心とする企業の新たな試み / 日立総合計画研究所 [編]
東京 : 総合研究開発機構 , 1980.4. - (NRC-78-14)
高齢化問題への企業戦略 : 日本的経営の変革にむけて / 西田耕三 著
東京 : 有斐閣 , 1980.2. - (有斐閣選書)
定年期の心理 : 人生の転機をどう生きるか / 山田雄一 [ほか]著
東京 : 有斐閣 , 1979.10. - (有斐閣新書)